Le CROS Île-de-France a donné le coup d’envoi de la première promotion du Club des 300, un dispositif ambitieux au service du leadership féminin et de la parité dans le sport. Une soirée placée sous le signe de l’engagement, de la transmission et de l’inspiration, marquant le début d’une aventure collective pour accompagner les femmes franciliennes vers des fonctions dirigeantes au sein du mouvement sportif.

À travers cette initiative, le CROS Île-de-France réaffirme une conviction forte : la parité dans la gouvernance sportive ne peut se décréter, elle se construit. Elle repose sur la formation, l’accompagnement, la valorisation des parcours et la volonté collective de faire évoluer durablement les pratiques et les représentations.

Oser prendre sa place. Diriger avec confiance. Inspirer celles qui suivront. Telle est l’ambition portée par cette première promotion, qui s’inscrit pleinement dans la volonté de renforcer la place des femmes dans les instances dirigeantes du sport.

Le leadership féminin au cœur de l’engagement du CROS Île-de-France

La soirée de lancement a été ouverte par Évelyne Ciriegi, présidente du CROS Île-de-France, dont le discours a rappelé l’importance de faire de la parité un pilier incontournable de la gouvernance sportive. À ses côtés, Christine Aubère, vice-présidente en charge de la formation, et Souad Soulimani, déléguée générale, portent cette ambition en faveur d’un mouvement sportif plus représentatif, inclusif et ouvert à toutes les compétences.

Le CROS Île-de-France a également pu compter sur la présence et le soutien d’Alain Sapience, vice-président en charge du Sport, de l’Éducation et de la Citoyenneté, témoignant de la mobilisation de l’ensemble de la structure autour de cet enjeu majeur.

Cette première soirée a réuni des personnalités engagées en faveur de la mixité et de l’égalité dans le sport, venues partager leur expérience, leur vision et leur soutien à cette nouvelle dynamique.

Un grand merci à Marie-Françoise Potereau, vice-présidente du Comité National Olympique et Sportif Français (CNOSF) en charge de la mixité, pour sa présence et son témoignage inspirant. Son engagement fait écho à la volonté de faire évoluer durablement la gouvernance sportive et de favoriser l’accès des femmes aux responsabilités.

La promotion pourra également compter sur le soutien de sa marraine, Paoline Ekambi, figure emblématique du basket féminin, dont le parcours illustre la force de l’engagement, de la persévérance et de la transmission.

Éric Florand, co-président fondateur de la Fondation Alice Milliat et fidèle soutien du CROS Île-de-France, a également pris la parole pour réaffirmer sa mobilisation en faveur du sport et de l’égalité entre les femmes et les hommes.

Les témoignages de Cécile Nicol, pour le soutien de la DRAJES et son engagement auprès du mouvement sportif, ainsi que de Véronique Dupey et Catherine Lesterpt, ont enrichi les échanges et permis de mettre en lumière des parcours inspirants, des expériences concrètes et des leviers d’action pour faire progresser la mixité dans les instances sportives.

Autant de prises de parole qui rappellent que l’évolution de la gouvernance sportive passe par une mobilisation collective, portée à la fois par les institutions, les structures territoriales, les fédérations et les femmes qui s’engagent chaque jour sur le terrain.

Au cœur de cette soirée, la présentation de la première promotion du Club des 300 a marqué le lancement concret de cette démarche ambitieuse.

En écho au dispositif national porté par le CNOSF, le CROS Île-de-France s’inscrit dans une dynamique qui vise à transformer le regard porté sur le leadership féminin et à donner aux femmes les moyens de prendre pleinement leur place dans la gouvernance du sport. Avec l’accompagnement d’Olbia Formation et d’Olivier Monna, ce programme a pour ambition d’accompagner 20 femmes franciliennes dans le développement de leurs compétences et leur accession à des fonctions dirigeantes. Management, gestion financière, communication, marketing sportif : autant de domaines qui permettront aux participantes de consolider leurs connaissances, de renforcer leur confiance et de disposer des outils nécessaires pour exercer des responsabilités au sein du mouvement sportif.

Au-delà des compétences techniques, cette démarche entend également favoriser le partage d’expériences, la création de liens et l’émergence d’un réseau de femmes engagées, capables de s’entraider, de se soutenir et de faire évoluer collectivement les pratiques.

Car accéder à des responsabilités ne repose pas uniquement sur les compétences individuelles. Cela suppose aussi de pouvoir bénéficier d’un accompagnement adapté, de modèles inspirants et d’un environnement favorable à la prise d’initiative.

Le Club des 300 entend ainsi contribuer à lever certains freins, à valoriser les talents féminins et à encourager de nouvelles trajectoires vers les postes à responsabilité.

Cette première promotion s’inscrit dans une ambition plus large : faire progresser durablement la parité au sein des instances dirigeantes du sport francilien. Si la place des femmes dans le sport a considérablement évolué, leur accès aux fonctions de décision demeure un enjeu essentiel pour construire une gouvernance plus représentative de la diversité des pratiquantes, des bénévoles, des dirigeantes et des acteurs du mouvement sportif.

Pour le CROS Île-de-France, l’enjeu est donc de poursuivre et de renforcer les actions engagées afin que les femmes puissent accéder aux responsabilités, y exercer pleinement leur leadership et contribuer aux orientations stratégiques du sport de demain. Cette ambition collective s’inscrit dans la perspective de 2028, avec la volonté de faire de la parité un objectif concret et durable pour la gouvernance sportive. En accompagnant les femmes dans leur parcours, en valorisant leurs compétences et en favorisant la transmission entre générations, le CROS Île-de-France entend contribuer à faire évoluer les pratiques et à ouvrir de nouvelles perspectives à l’ensemble du mouvement sportif.

Cette soirée de lancement a également été rendue possible grâce à l’engagement de toutes celles et ceux qui ont contribué à son organisation, avec une mention particulière pour Eirena, jeune volontaire mobilisée en appui de cet événement.

Une première étape, le début d’une aventure collective

Au-delà du lancement d’un programme de formation, cette soirée a posé les bases d’une dynamique collective fondée sur l’ambition, la confiance et la solidarité.

Elle a rappelé que la parité ne constitue pas seulement un objectif à atteindre : elle représente une opportunité de renouveler les pratiques, de diversifier les regards et de renforcer la capacité du mouvement sportif à répondre aux enjeux de demain.

En donnant aux femmes les moyens d’oser, de diriger et d’inspirer, le Club des 300 participe à la construction d’un sport plus juste, plus ouvert et plus représentatif de la société.

Pour le CROS Île-de-France, cette première promotion constitue une étape importante dans son engagement en faveur d’une gouvernance sportive plus paritaire à l’horizon 2028.

Oser prendre sa place. Diriger avec confiance. Inspirer celles qui suivront.

Aux 20 femmes de cette première promotion : l’aventure ne fait que commencer !